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特定派遣事業届出申請チェックリスト


  2.派遣元責任者の要件

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2.派遣元責任者の要件

  1. 未成年でないこと
  2. 欠格事由(6条1号〜4号)に該当していないこと
  3. 住所不定等の生活根拠が不安定ではないこと
  4. 健康状態が良好(雇用管理可能)であること
  5. 不当に他人の精神、身体および自由を拘束するおそれのないものであること
  6. 公衆衛生又は公衆道徳上有害な業務に就かせる行為を行うおそれのない者であること
  7. 名義借りでないこと
  8. 成年に達してから3年以上の雇用管理の経験を有することなど
    1.成年に達した後の雇用管理の経験と派遣労働者としての業務の経験とを合わせた期間が3年以上の者(ただし、雇用管理の経験が1年以上ある者に限る)。
    2.成年に達した後の雇用管理経験と職業経験とを合わせた期間が5年以上の者(ただし雇用管理の経験が1年以上ある者に限る)。
    3.成年に達した後、職業安定行政又は労働基準行政に3年以上の経験を有する者。
    4.成年に達した後、民営職業紹介事業の従事者として3年以上の経験を有する者。
    5.成年に達した後、労働者供給事業の従事者として3年以上の経験を有する者)
  9. 事業所から日帰りで往復できる地域に労働者派遣を行うものであること(苦情処理の為など)
  10. 派遣元責任者が不在の場合の臨時の職務代行者があらかじめ選任されていること

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社会保険労務士 寺内正樹

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